인적자원관리의 이해 - 8장 훈련과 개발
대학공부
2018. 12. 6. 22:01
8장 훈련과 개발01 훈련개발의 개념 02 훈련개발의 유형 03 훈련개발의 접근방법 01 훈련개발의 개념 조직이 완벽하게 우수한 능력을 가진 종업원을 채용했을지라도 조직의 직무나 기술이 변화하면 종업원들은 새로운 직무수행에 적합한 지식·기술·행동에 대한 교육을 받지 않으면 안된다. 특히, 오늘날처럼 4차 산업혁명의 각축장이 전개되는 현실에서 기업들은 신속한 기술변화, 복잡한 지식변화, 다양한 사회변화에 적절히 대응하지 않으면 생존과 발전을 위협받게 되며, 이러한 변화에 대응하기 위한 전략적 수단이 훈련과 개발 훈련개발의 의의 훈련개발의 정의 ü 훈련개발은 종업원들의 지식․기술․태도를 영원히 변화시킴으로써 능력을 향상시키고 보다 우수한 구성원으로 만들기 위해 시도하는 과정으로서, 훈련개발은 종업원들이 우수..